Regulamin

Ostatnia aktualizacja: 2026-09-24

Dokument opisuje faktyczne zasady działania serwisu. Przed otwarciem platformy dla wszystkich powinien go jeszcze przejrzeć prawnik.

Regulamin określa zasady korzystania z platformy Brygado przez pracowników i przez agencje pracy tymczasowej.

1. Kto świadczy usługę pośrednictwa pracy

Usługę pośrednictwa pracy dotyczącą konkretnej oferty świadczy agencja zatrudnienia, która tę ofertę opublikowała — wpisana do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod numerem KRAZ podanym przy każdej ofercie.

To agencja przyjmuje zgłoszenie i prowadzi dalszy proces pośrednictwa pracy. Jeżeli przepisy wymagają zawarcia przez agencję z kandydatem odrębnej umowy przed skierowaniem do pracy — w szczególności przy kierowaniu do pracy za granicą u pracodawcy zagranicznego — umowę tę zawiera z kandydatem agencja. Umowę dotyczącą samego zatrudnienia kandydat zawiera z podmiotem wskazanym zgodnie z charakterem danej oferty.

Brygado.com jest narzędziem informatycznym, z którego korzysta ta agencja. Operatorem technologicznym serwisu jest Wind of Change sp. z o.o. z siedzibą w Poznaniu (61-361), ul. Starołęcka 42, wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy Poznań – Nowe Miasto i Wilda w Poznaniu, VIII Wydział Gospodarczy KRS pod numerem KRS 0000951433, NIP 7822907103, REGON 521160683, kapitał zakładowy 5 000,00 zł, e-mail kontakt@brygado.com, który dostarcza agencji infrastrukturę do prezentacji ofert i przyjmowania zgłoszeń.

Brygado nie jest agencją zatrudnienia ani pracodawcą: nie zatrudnia pracowników, nie prowadzi rekrutacji, nie kieruje nikogo do pracy i nie gwarantuje zatrudnienia. Stroną umowy z pracownikiem jest zawsze agencja lub pracodawca, nigdy Brygado.

Nazwę agencji i jej numer KRAZ pokazujemy przy każdej ofercie oraz na ekranie, na którym zostawiasz swoje dane — zanim je zostawisz.

Kontakt w sprawach technicznych dotyczących platformy: kontakt@brygado.com. W sprawach dotyczących oferty, rekrutacji i umowy kontaktuj się z agencją wskazaną przy ofercie.

Serwis działa obecnie w fazie zamkniętego pilotażu — platformę wykorzystuje jedna agencja partnerska.

2. Wymagania techniczne i zawarcie umowy

Do korzystania z Brygado potrzebne jest urządzenie z dostępem do Internetu, aktualna przeglądarka internetowa obsługująca JavaScript oraz pliki cookie niezbędne do działania serwisu, a dla funkcji wymagających kontaktu lub rejestracji — aktywny numer telefonu albo adres e-mail.

Umowa o prowadzenie konta zostaje zawarta z Wind of Change sp. z o.o. z siedzibą w Poznaniu (61-361), ul. Starołęcka 42, wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy Poznań – Nowe Miasto i Wilda w Poznaniu, VIII Wydział Gospodarczy KRS pod numerem KRS 0000951433, NIP 7822907103, REGON 521160683, kapitał zakładowy 5 000,00 zł, e-mail kontakt@brygado.com z chwilą utworzenia konta i możesz ją rozwiązać w każdej chwili, usuwając konto. Przeglądanie ofert nie wymaga konta ani zawarcia umowy.

Korzystanie z Brygado nie powoduje zawarcia z operatorem umowy o pośrednictwo pracy. Usługę pośrednictwa pracy świadczy wyłącznie agencja wskazana przy danej ofercie, a wysłanie zgłoszenia jest skierowane do tej agencji.

Zabronione jest dostarczanie za pośrednictwem serwisu treści o charakterze bezprawnym — dotyczy to zarówno ogłoszeń publikowanych przez agencje, jak i treści wprowadzanych przez osoby poszukujące pracy.

3. Bezpłatność

Korzystanie z platformy przez pracownika jest i pozostanie bezpłatne. Nigdy nie pobieramy opłat za przeglądanie ofert ani za złożenie zgłoszenia.

W okresie pilotażu platforma jest bezpłatna również dla agencji. Jeśli w przyszłości wprowadzimy płatne funkcje dla agencji, poinformujemy o tym z wyprzedzeniem, a nowe warunki nie będą działać wstecz. Dla pracowników serwis pozostaje bezpłatny bezwarunkowo.

Żądanie zapłaty od pracownika za pracę, za pośrednictwo albo za „załatwienie” oferty jest zabronione również agencjom korzystającym z platformy. Jeśli ktoś zażąda od Ciebie pieniędzy, zgłoś to nam — formularz zgłoszenia jest przy każdej ofercie.

4. Weryfikacja agencji i numer KRAZ

Oferty mogą publikować wyłącznie agencje, które przeszły naszą weryfikację i podały numer wpisu do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia. Numer KRAZ pokazujemy publicznie przy każdej ofercie wraz z odnośnikiem do rejestru państwowego, żebyś mógł sprawdzić agencję samodzielnie.

Weryfikacja oznacza sprawdzenie wpisu w rejestrze i danych firmy. Nie jest gwarancją jakości warunków pracy ani rękojmią za działania agencji.

5. Obowiązki agencji

Agencja odpowiada za prawdziwość i aktualność ogłoszenia, w tym stawki, miejsca pracy, rodzaju umowy i warunków zakwaterowania.

Wgrywając zdjęcie do oferty, agencja oświadcza, że ma prawo do jego wykorzystania i do publikacji przez Brygado razem z ofertą, również w mediach społecznościowych. Agencja ponosi odpowiedzialność za naruszenie praw osób trzecich takim zdjęciem.

Agencja jest administratorem danych kandydatów, którzy zgłosili się na jej ofertę lub zostawili numer przez kreator. Zobowiązuje się przetwarzać te dane wyłącznie w celu rekrutacji, zgodnie z RODO, i wykonywać wobec kandydatów obowiązki administratora — w tym odpowiadać na wnioski o dostęp, sprostowanie i usunięcie danych.

Warunkiem korzystania z platformy jest zawarcie z operatorem umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych (art. 28 RODO), która określa zakres i sposób przetwarzania danych kandydatów przez infrastrukturę Brygado.

6. Zakazane zachowania

Zabronione jest podawanie nieprawdziwych danych, publikowanie ofert niezgodnych ze stanem faktycznym, żądanie opłat od pracowników, żądanie wydania oryginałów dokumentów oraz jakiekolwiek działania noszące znamiona handlu ludźmi lub pracy przymusowej.

Naruszenie tych zasad skutkuje zablokowaniem konta, a w uzasadnionych przypadkach zawiadomieniem właściwych organów.

7. Odpowiedzialność

Brygado odpowiada za dostarczenie działającej platformy. Nie odpowiadamy za treść ogłoszeń agencji, za przebieg rekrutacji ani za ostateczne warunki zatrudnienia ustalane między agencją a pracownikiem.

Powyższe ograniczenia nie wyłączają ani nie ograniczają odpowiedzialności w zakresie, w jakim jest to niedopuszczalne wobec konsumentów w świetle prawa polskiego.

8. Reklamacje

Reklamację dotyczącą działania platformy możesz złożyć na adres e-mail usługodawcy. Rozpatrzymy ją w terminie 14 dni i odpowiemy na adres, z którego reklamację wysłano.

Reklamacje dotyczące warunków konkretnej oferty kieruj do odpowiedzialnej agencji. Nadużycia zgłaszaj nam — reagujemy również wtedy, gdy nie jesteś stroną zgłoszenia.

9. Zakończenie korzystania i usunięcie konta

Usługa jest bezpłatna i możesz przestać z niej korzystać w każdej chwili, bez podawania przyczyny i bez żadnych kosztów.

Jeśli jesteś konsumentem, masz prawo odstąpić od umowy o świadczenie usługi w terminie 14 dni od jej zawarcia (od rejestracji lub od przekazania kontaktu) bez podawania przyczyny — wystarczy wiadomość e-mail. Usługa jest bezpłatna, więc odstąpienie nie pociąga za sobą żadnych kosztów, a Twoje dane usuwamy. Odstąpienie nie cofa przekazania kontaktu, które nastąpiło wcześniej za Twoją zgodą; w tej sprawie skontaktuj się bezpośrednio z agencją.

Konto możesz usunąć w każdej chwili w ustawieniach. Usunięcie konta kasuje profil i zgłoszenia z naszej bazy; nie cofa przekazania kontaktu, które nastąpiło wcześniej za Twoją zgodą.

10. Prawo właściwe i spory

Do umowy stosuje się prawo polskie. Wybór ten nie pozbawia konsumenta ochrony wynikającej z bezwzględnie obowiązujących przepisów prawa państwa jego zwykłego pobytu.

W razie sporu najpierw skontaktuj się z nami — większość spraw da się wyjaśnić w ramach reklamacji. Spory, których nie uda się rozwiązać polubownie, rozstrzyga właściwy sąd powszechny.

Konsument może też skorzystać z pozasądowych sposobów rozpatrywania sporów: pomocy miejskiego lub powiatowego rzecznika konsumentów albo mediacji przy wojewódzkim inspektoracie Inspekcji Handlowej. Skorzystanie z nich jest dobrowolne dla obu stron.

11. Zmiany regulaminu

Możemy zmienić regulamin z ważnych przyczyn, w szczególności przy zmianie przepisów lub zakresu usługi. O zmianie poinformujemy z wyprzedzeniem, a nowe zgody rejestrujemy z numerem aktualnej wersji dokumentu.

Brygado — praca od zweryfikowanych agencji